リアル・コア会議　午後の部・議事録

2019年2月3日日曜　9:40～16:15

東京駅八重洲口　八重洲ホール　513号室

参加：杉山、藤木、斉藤、田中、岡本、林、秋元、千草

WEB参加：髙橋

オブザーバー：中本

書記：林（午後）

5年後新規認証10医院の為の戦略　

総合責任者　杉山

学会新入会員（30人くらい）に認証取得するまでの戦略について大項目を挙げる

入会後にはステップアッププログラムを用意する

チャットワークの有効利用、部屋作り

新入会員向け案内

新入会員にアンケート

会員へ目標の見える化：ニュースレター、ＨＰ、ネーミング

実践セミナー

ＤＨ活動が仕事ができる会であることの認知度を高める：診療室の枠を変えた

大学との交流

一般市民向け情報発信

新聞など

ホームページの改革

認証診療所を開示する（一般会員ではない）

認証診療所であるインセンティブ、価値を作り出しアピールする

認証のための見える化

患者評価データの活用

認証診療所限定のセミナー、つながり

衛生士の問題

実行することリスト

 

１）ニュースレターに新入会員を掲載（一言メッセージ）

 

２）認証診療所ホームページ関連：齋藤担当、秋元さん協力

認証診療所ホームページをつくりアピールする（一般市民向け）

衛生士学校調査

認証診療所実態調査：ＤＨの雇用状況、ＤＨの声、教育プログラム

認証ミーティング時の患者アンケートの内容を載せる

2017クインテッセンス連載を利用して抽出しコンテンツ化

一般市民向けに作って歯科医師にもみてもらう

セミナープログラム

 

 

３）認証診療所取得への道筋作り：千草担当

ニュースレターに、ここ数年の認証取得者に聞き取り掲載

地域のグループが大事

①  認証へのモチベーションを上げる〜認証診療所であるインセンティブ、価値を作り出しアピールする

認証取得した診療所参加できる勉強会をつくる

認証をとった診療所だけの頒布品

②実践へのサポートをする〜実践セミナーへの参加を呼びかける

（1回目目標立てる、2回目実践した結果を報告する）

認証への道チャットワーク会議の有効利用

新入会員に認証を取得するか、しないか心構えを聞く

 

 

 

 

 

 

その他

１）大学との連携、コネクション：委員会をつくる、オピニオンと相談

相田先生と健康格差

臨床研究、臨床疫学連携

過去には内藤先生、林先生、山下先生などと連携

ORCA,ユーロペリオとも関連させる

 

２）コアメンバーの増員について